现场面试+云端送岗+技能赋能 沈阳浑南区这场招聘会让就业服务“触手可及”

　　中新网辽宁新闻3月10日电(记者赵桂华)3月的浑南，春风送暖，就业正忙。全运路万达广场内，一场特殊的“赶集”正在上演――只不过，人们“赶”的不是年货，而是600余个就业岗位。近日，由沈阳市浑南区人力资源和社会保障局主办、全运路万达广场协办的2026年浑南区春风行动暨就业援助季专场招聘会火热举办。30余家企业携岗而来，5892人次入场咨询，500余人与企业达成初步就业意向，这场开在商场里的招聘会，让就业服务的温度直达百姓心坎。

　　百企千岗聚现场 供需对接成效显

　　本次招聘会现场人气高涨、秩序井然，吸引辽宁禄泉医药科技有限公司、辽宁裕通石化机械仪表有限公司等30余家区域重点企业参与，覆盖生产制造、信息技术、商贸服务、行政管理、技能操作等多个行业领域，集中推出600余个优质就业岗位，充分适配不同学历、不同技能水平求职者的多样化就业需求。失业人员、就业困难人员、高校毕业生、退役军人及各类劳动者踊跃到场，与企业HR面对面洽谈咨询、现场面试、投递简历，现场交流氛围热烈浓厚。据统计，本次活动累计吸引约5892人次入场咨询，500余人与企业达成初步就业意向，招聘对接成效显著。

　　一站式服务暖心办 政策帮扶零距离

　　在做好岗位对接的基础上，招聘会现场还设置一站式服务专区，同步提供政策咨询、职业指导、权益宣传等暖心服务。工作人员在政策咨询区现场解读就业创业补贴、技能培训等惠民政策，为求职者答疑解惑，让求职者求职有方向、就业有保障，实现“就业”与“帮扶”双重赋能。

　　劳务品牌亮风采 技能赋能促就业

　　省级劳务品牌“沈阳直播电商人”“沈阳智码匠”与市级劳务品牌“沈阳汽车修理师”也亮相现场劳务品牌展示专区，围绕“技能照亮前程”主题，系统推介技能培训内容与职业发展路径，重点面向应届毕业生、农村转移劳动力等群体，引导其通过技能提升实现稳定就业。浑南区以此次展示为契机，持续构建“技能培训－等级认定－就业输送－持续赋能”全链条人才服务体系，为区域产业高质量发展筑牢技能人才支撑。

　　线上线下齐发力 云端送岗拓渠道

　　为进一步拓宽就业服务渠道，本次招聘会创新采用“线上+线下”融合模式，浑南区人社局联合京东物流在园区开展“直播带岗”专场活动。直播间内，企业负责人与主播围绕实习生、质检员、仓储运营助理等岗位展开详细介绍，实时解答薪资待遇、发展前景、任职要求等求职者关注的核心问题，共推出供应链管理、基层运营等方向百余个就业岗位，精准对接高校毕业生及有意向进入现代物流行业的求职群体。整场直播累计吸引近万名求职者在线观看，互动咨询踊跃，成功实现“云端送岗、精准对接”的良好效果。

　　此次专场招聘会是浑南区2026年“春风行动”与就业援助季的重要落地举措。下一步，浑南区人社局将持续常态化开展线上线下招聘、精准岗位推送、专属就业帮扶等系列服务，不断拓宽就业渠道、提升就业服务质效，以更扎实的举措稳就业、惠民生，为浑南区高质量发展注入强劲的就业人才动力。(本文图片均由浑南区委宣传部提供)

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